Güncel

Türk Dijital Oyun Sektörüne Yeni İnsan Kaynağı Aracısı: Zindhu HR

Bir süredir oyun yayıncılığı, stüdyo yönetimi ve online/oflline pazarlama alanlarında hizmet ve danışmanlık gibi çeşitli hizmetler veren Zindhu yepyeni bir hizmetle karşımızda. Zindhu HR.

Geçtiğimiz dönemlerde ülkemizdeki dijital oyun sektörüyle ilgili art arda gelen haberler hepimizi heyecanlandırmıştı. Rollic‘in de Zynga ailesine katılmasıyla birlikte de Türk oyun geliştirici ekosistemi, sektörün ne kadar ciddi bir pazar payına sahip olduğunu ispat etmişti.

Ortada böyle büyük bir pazar payı varken de en önemli ihtiyaçlardan biri haliyle iş gücü oluyor. Peak Games‘in tüm televizyonlara reklam vererek sektöre girmesinden de anlaşılacağı gibi çok büyük bir iş gücü eksiği var.

Aslına bakılırsa eksik demek çok da doğru bir tabir olmayabilir. Çünkü Türkiye’nin dört bir yanında amatör ya da profesyonel oyun programcıları, harita tasarımcıları, üç boyutlu modellemeciler hatta tam donanımlı bağımsız oyun geliştiriciler mevcut. Fakat kontakt eksikliği nedeniyle şirketleri yetenekle, yetenekleri kaynak ve tecrübeyle buluşturma konusunda büyük bir yetersizlik var.

Tam bu noktada Zindhu‘nun yeni hizmeti Zindhu Hr devreye giriyor. Zindhu HR, ekip arkadaşı arayan kurumları ya da projeleri kendilerine yeni bir ufuk arayan oyun geliştiricilerle buluşturuyor. Hem ilgililerine yeni iş imkanları sunmayı hem de şirketlerin iş gücü peşinde harcadığı fazla mesaiye son vermek isteyen Zindhu HR platformu, dijital oyun sektörünün bir adım daha ileri geçmesine katkı sağlamayı amaçlıyor.

Zindhu HR portalının kuruluş amacını özetleyen Zindhu Co. CEO’su Mustafa Mert EFE: “Kendini tekrar eden bir sektör olmak yerine, öncelikle Türkiye’de ve sonra dünyada oyun sektörüne girmek isteyenlere ve bu sektörde var olan kişilere katkı sağlamak amacıyla bu servisi başlatmıştık. Bir süre sonra gerek insan yönetimi, gerek stüdyo yönetimi olsun, farklı ihtiyaçların doğduğunu, bu alanda eğitimlerin eksik kaldığını ve özellikle oyun firmalarının kendi içerisindeki insan kaynakları yapılarının yetersiz olduğunu görerek, Zindhu HR Platformunu Rollic ile birlikte hayata geçirmek için kolları sıvadık” şeklinde amaçlarını özetliyor.

Oyun sektörüne giriş yapmak, farklı alanlarda fırsatları araştırmak ve kolaylıkla Rollic partner stüdyolarında iş imkanı bulmak isteyenler için Zindhu HR Platformu farklı avantajlar sağlıyor. Sistemde işe alım yapan stüdyoların tamamı Rollic ile oyun geliştiren ve yayınlayan stüdyolardan oluşuyor. Türkiye’nin ve Dünya’nın en büyük oyun yayıncısı ve geliştiricilerinden olan Rollic, Türkiye’deki stüdyolara başarılı oyunlar yaratma şansı tanıyor. Bunun bir parçası olmak isteyenler için de Zindhu Platformu iyi bir başlangıç noktası oluşturuyor.

Rollic Publishing Direktörü Utku Erdinç, platform ile ilgili yorumlarını paylaştı; “Birlikte çalıştığımız stüdyo partnerlerimize özel, böyle bir platform sağlamak bizim için heyecan verici. Özellikle stüdyoların daha güzel oyunlar geliştirmeye odaklanmaları ve işe alım ile ilgili süreçlerini kısaltıp kolaylaştırmaları bizler için de çok değerli.”
Zindhu HR, şimdinin yanı sıra gelecekte öngörülen potansiyel ihtiyaçlar için de dijital oyun geliştirme heveslilerini hedef alarak eğitim modüllerini de habitatına ekliyor.

15 Ağustos 2020 itibariyle Zindhu HR; iş ilanları, özgeçmiş oluşturma alanları, eğitimleri ve hem yurtiçi hem yurt dışından geliştirici haberleri ve daha bir çok hizbirlikte kullanıcısyla buluşacak.
Formu doldurarak sisteme erken erişim sağlayabilirsiniz.



Yazar hakkında

Şinasi YÜKSEL

Şinasi YÜKSEL

Teknovol'de içerik üretici. Bilgisayar mühendisliği öğrencisi, Başlangıç seviye oyun geliştirici. Yazar, çizer, anlatır, süsler...

Yorumlar

Bir yorum yaz